Gesunde Mitarbeiter, gesunde Unternehmen

Nicht nur der Anstieg des Altersdurchschnitts hat dazu geführt, dass Unternehmen die Gesundheit ihrer Mitarbeiter erhalten und fördern müssen. Auch Leistungsdruck und Tempo haben im beruflichen Alltag stetig zugenommen.

Im gleichen Zug hat aber auch das Gesundheitsmanagement im Unternehmen stark an Bedeutung gewonnen. Dies ist zum einen ein Imagegewinn für Unternehmen, gerade bei der Suche nach neuen Fachkräften. Zum anderen bleiben so ältere Fachkräfte länger fit. Dies wiederum bedeutet betriebswirtschaftliche Vorteile, geringere Fluktuation, weniger Unfälle, eine höhere Gesundheitsquote und ein besseres Betriebsklima.

Die Prävention ist ein wichtiger Baustein im betrieblichen Gesundheitsmanagement. Unter medizinischen Aspekten ist sie nachweislich ein nützliches Instrument, um durch gezieltes Handeln eine gesundheitliche Schädigung zu verhindern bzw. weniger wahrscheinlich zu machen.

Unter Berücksichtigung dieser Zusammenhänge, der steigenden Altersdurchschnitte der Belegschaften und des Mangels von Fachkräften in vielen Branchen kommt dem betrieblichen Gesundheitsmanagement und der Prävention eine zunehmend größere Bedeutung zu. Die Kurorte und Heilbäder im „Gesundheitspark Franken” stehen Unternehmen dafür als kompetente Partner zur Verfügung.

Saline (Bad Orb, Spessart-Mainland)